特質分析報告 6
本分析報告以對應整體常模為參考標準。

王XX 的特質分析報告
  A. 受測者簡述 6

受測者:王XX, 男性, 年齡為 26~30歲 歲之間,於 2001/7/242001/7/24 上午 08:11:50 完成本次測驗。

  B. 作答可靠性報告 6

本測驗標準做答時間為 5 分鐘至 60 分鐘之間,並設計有防偽檢驗題。該員的:
作答可靠性結果: 作答可靠性的檢驗結果是符合標準的。
作答時間: 本次測驗時間為 8 分鐘 - 測驗時間符合標準
  C. 受測者類型 6

主顯類型:ES型(Extrovert and Stable Emotion)

說明:個性外向,情緒穩定。 適合人際接觸頻繁,壓力承受度必須高的工作。如業務、管理者、客訴處理人員類型的工作。

次顯類型:EU型(Extrovert and Unstable Emotion)

說明:個性外向,情緒不穩定。 可考慮需要與人接觸,但壓力度較低的工作。若受測者年紀較輕,應培養磨練其情緒穩定度。

  D. 建議職務類型 6

主顯類型為 ES 型之受測者,未來選擇職業如能朝向:

經營管理類、業務銷售類、客戶服務類、門市服務類、人事總務類、秘書助理類、行銷企劃類、售後技術服務類、教育文化類、幕僚行政類發展,較能發揮性格優點,讓工作表現更為突出!

  E. 分析文字報告 6
 
    1.在積極性方面:

    社交性中高,能主動交朋友,也能與人自在相處。與人交往的方式比較主動,能與人建立關係或維持互動。不是愛交際的人,交友的範圍不算很廣,但並不會排斥認識各型各色的人。

    主導性中高,喜歡表達自己的意見,在人群中能主動做事,在團體中能主動提出自己的看法,或主動招呼別人。有時會嚐試著去主導或影響別人的意見或行為。

    行動力高,處理事情的速度很快,有時在短時間內可以做許多事。能主動積極的處理問題,完成事情。反應屬於比較靈敏的人。能愉快從容的處理問題。

    2.在活動力方面:

    活動性中高,非常愛熱鬧,喜歡四處跑來跑去,對激烈的運動也還能接受。對人多的地方會很感興趣。屬於比較健談的人。喜歡湊熱鬧。

    思考性中高,處理事情還算謹慎,但不會思考過久。行動前喜歡多加計劃或詳加考慮。對困難或複雜的事也會有思考、研究的興趣。偶爾也會猜測別人所作所為的真意。

    3.在社會適應方面:

    攻擊性高,認為對的,就會據理力爭。與人意見相左時,並非步步退讓之人。被別人拒絕或否定時,也會儘量的爭取。被人輕視時有時會很生氣。

    挑剔性中高,對事、對人有自己的一套衡量標準,對現實偶有不滿,但還不致過於挑剔。對事、對人有時還算能包容,但偶爾還是會抱怨、批評。

    客觀性中低,對事物的看法有時會比較主觀。容易理性不足,對人、事有時會有成見。喜歡幻想,有時會做一些別人看來比較不切實際的事。

    4.在情緒安定方面:

    神經質傾向中等,有人注意時偶爾會不安。對環境的變化有時比較不適應。比較不容易安心。有時候會注意別人的一舉一動,或較在意別人對自己的評價,但還不算是過於敏感。

    自卑感中等,一般而言還算有自信,但有時會受到外在因素影響,而無法展現自信。遇到失敗時,需要一些時間調適自己,再次建立信心,但還不致因此就完全的否定自己。雖不致於因為別人的看法或評價而失去自我認知的信心,但有時仍會在意。做事情、做決定時,大致上還能以堅定的態度去進行,不會搖擺不定。

    情緒轉變性中低,情緒起伏變化不大,不容易在臉上流露出自己的心情或想法。能掌握自己的情緒。不是一個情緒化的人,更不會隨便翻臉。在情緒管理上屬於鎮靜的人。

    憂鬱性居中,在人群中,有時也會感到寂寞,並非樂觀之人遇到挫折或不順遂的事,也會有一些較消極或較悲觀的想法,但大致上都能再次的打起精神來,從正面的角度,儘量朝向樂觀的想法去面對。大致上還算能保持精神的做事。

    5.在人際關係方面:

    擅長與人相處,喜歡與人接觸。在人際關係上相當主動,在團隊中能與人積極互動交往。社交範園比較大,喜歡結交朋友,或與人交際。人際關係的主動性與適應性比較高。

    能在人前表達自己的看法,也能主動行動。雖還不算是很強勢的人,但會主動表達自己的意見,或自動自發去做事,有時會嚐試著去影響別人,說服別人。對人能常主動招呼,待客也還算熱誠。

    因為做事速度很快,問題的回應及反應力很靈敏,在與人合作或與人相處時,要注意面對有些性子較慢的人,與你的步調有很大出入,您可能會有不耐煩的表現,雙方也會彼此不太適應。

    能接受熱鬧或人多的場合,也喜歡外出或跑來跑去,對於聚會或活動的參與或配合,屬於熱心參與的類型,能與團體之間保持頻繁互動。

    行事前喜歡多加考慮或妥善計劃。若遇到先做再說的行動派人物,雙方就較易有彼此不適應的情況。

    與人意見不同時,會據理力爭。自己認為對的,也會很堅持的去做。不怕權威,比較敢反抗。因此要注意自己比較容易與人發生摩擦,或產生衝突的現象。

    對人、事、物的要求比較高,容易有一些不滿或批評。要注意因此而導致在人際關係上的一些負面效果,或在團體中造成別人的壓力或反彈。

    有時對人對事的看法比較偏向主觀,當對某人有成見時,就比較不容易改變對他的印象。有時會因為堅持自己的看法,而與別人爭執,或因無法認同別人的看法,而難以調適。由於不是很理性的人,比較容易被自己的感覺所影響,而無法就事論事,在人際溝通上需要多加注意。

    雖然不算很敏感的人,但性情較容易緊張,有時也會影響到別人。與人一起外出時,還算能隨遇而安,但有時也不是很容易放鬆或休息。對別人的評價會有些在意。如果能更釋放些,不管在為人或處事上都會更加快樂。

    一般而言對自己還算是有自信,因此與人相處、應對時,還算自在。處理事情或判斷事情也都還能以較堅定的方式

    由於掌握情緒得宜,不會隨意在臉上流露出自己的心情,也不會隨便翻臉,因此不太容易得罪人。與人相處不會情緒化,也不容易衝動,縱使不認同對方,也不會直接反應在表情上,因此比較能和人理性的去溝通。在人際上,因為情緒穩定,而與人能維持在正面性的關係,而有益於與人溝通。

    在團體中與人相處時,還算能掌握正面的思考態度,不會太消極。與人一起做事時,也能儘量的振奮精神。雖然有時也會因憂慮而心情不好,但只要別人多加鼓勵與支持,就能再打起精神來。